|
财务人员如何通过“非财”思维提升价值？时间：2022-05-24 财务人提升自我的方式，从表面来看，是从“核算型、报告型”财务，向“管理型、创新型”过渡的过程，从本质来看，则是以“非财”思维代替“专业”思维的心路历程。 传统的核算型财务，思考问题从专业角度出发，为做账而做账，当账务出现问题时，就说：“都是业务部门的问题，是他们没有把工作做好，反而要我们财务来擦屁股！”为了掩盖问题，就做一堆的证明资料和账务调整，不但费时费力、还要担惊受怕（害怕内、外审计，税务部门的检查或质询）。这样的工作状态，看似公司离不开财务、显得其很重要，但很难给企业带来真正的价值。 现代的创新型财务，必须打破自己的“专业”盔甲，走出财务部门。站在“非财”（业务）的视角来思考，从业务源头、流程闭环、资源对接、利益分享等方面去思考如何为企业创造价值，出现问题了不能只想要分清责任、逃避责任，而是要思考如何解决问题、避免问题的再次发生。 财务的思维方式转变了，自然就会从幕后走到台前，就会把大部分时间花在“非财”工作上，多与业务部门去沟通、交流，从事后的记录、分析，变为事前规划、设计，在这个过程中再把我们财务的专业知识用起来，就能真正发挥财务的价值创造能力。 就像《倚天屠龙记》中，张三丰教张无忌太极剑，“只存剑意、不拘剑招”，财务的提升也是一样，不要执着于“专业之术”，而要领悟“专业之道”！ |
