作为一名在财税领域奋斗30多年的老同志，我发现了一个特别奇怪的现象：每年的4～5月份，很多企业的老板干掉了他的会计或者财务经理，你们知道为什么吗？
因为每年的这个时候，当地的税务部门会确定上一年度的纳税信用评价结果，而有些企业由于财务部门纳税信用维护很差，导致信用等级被调为D级，结果企业在涉税事项上处处受限，甚至被纳入联合惩戒，法定代表人不能买机票不能坐高铁；另外，有些银行会因为纳税等级下降而调低企业的银行信用评级，最严重的后果是造成银行收贷、企业资金链断裂！老板了解清楚事情的前因后果之后，一怒之下，将财务这个罪魁祸首一开了之。
纳税信用管理的税收政策是《纳税信用管理办法》（国家税务总局公告2014年第40号）。纳税信用级别设A、B、C、D四级（后续新增了M级）。A级为年度评价指标得分90分以上的；B级为70分以上不满90分的；C级为40分以上不满70分的；D级为不满40分或者直接判级确定的。对于信用登记为A级的纳税人实行主动公示、VIP绿色通道管理，对于B级的纳入正常管理，对于C级的实行从严管理，对于D级的一律重点监控。
所以，我建议企业的财务人员好好看看《纳税信用评价指标和评价方式(试行)》（国家税务总局公告2014年第48号），一定要知道税务上的哪些违法违规行为会导致企业的信用分被扣，做好税务规划，从而自觉维护企业的纳税信用等级。例如：
l 未按规定期限填列财务报表的，每次扣3分；
l 未按规定期限纳税申报的，每次扣5分；
l 一般纳税人未按期抄报税的，每次扣5分；
l 未按规定期限缴纳税款的，每次扣5分；
l 开设银行账户未向税务部门提供的，每次扣11分；
l ……
总体来看，影响纳税信用分数一共有五个方面的要求，包括税务登记情况、纳税申报情况、账簿和凭证管理情况、税款缴纳情况以及违反税收法律和行政法规行为处理情况。
金税四期上线以后，税务部门更容易自动获取系统内部和外部的信息，企业的涉税违法违规行为更容易被系统抓取，广大财务人员更要小心谨慎地维护好企业的纳税信用。
